Leistungen

Entdecke Deine Möglichkeiten und erfahre mehr über meine Arbeit und wie ich Dir weiterhelfen kann.

1:1 Coaching

1:1 Coaching ist ein individueller Prozess, bei dem Du mit mir als Coach zusammenarbeitest, um Deine beruflichen und persönlichen Ziele zu erreichen. Dabei konzentrieren wir uns auf Deine Bedürfnisse, Herausforderungen und Ressourcen. Durch gezielte Fragen, Reflexion und Methoden unterstütze ich Dich dabei, Klarheit zu gewinnen und Lösungsansätze zu entwickeln. 

Ich kann Dich beispielsweise  bei folgenden Anliegen unterstützen:

  • Karriereplanung
  • Vorbereitung auf neue Rollen
  • Mitarbeiterführung
  • Persönliche Stärken stärken
  • Entscheidungen treffen
  • Work-Life-Balance finden
  • Vereinbarkeit von Beruf und Familie
  • Kommunikation verbessern
  • Arbeit an Konflikten
  • etc.

Teamcoaching/ Teamentwicklung

Beim Teamcoaching unterstütze ich Dich und Dein Team in einem gezielten Prozess dabei, Eure Zusammenarbeit, Kommunikation und Zielerreichung zu verbessern. Zu Beginn steht eine umfassende Diagnostik, um festzustellen, wo Dein Team in der Entwicklung steht und was es für den nächsten Schritt braucht. Im Anschluss wählen wir in enger Abstimmung geeignete Maßnahmen, die das Team voranbringen.

Typische Anliegen für ein Teamcoaching können sein:

  • Teams neu aufbauen
  • Teambuilding
  • Integrationsprozesse (zwei oder mehr Teams werden zu einem)
  • Rollenklärung
  • Psychologische Sicherheit aufbauen
  • Ressourcen im Team stärken
  • Konflikte im Team bearbeiten
  • etc.

Beratung

In einem Beratungsprozess biete ich Dir meine fachliche Expertise zu spezifischen Themen an. Ich teile konkrete Handlungsempfehlungen und praktikable Lösungsansätze aus der Praxis. Der Beratungsprozess beginnt mit einer Analyse der Situation und einer Betrachtung dessen, was Du erreichen möchtest, gefolgt von individuellen Lösungsvorschlägen. Ziel ist es, Dich durch mein Wissen und meine Erfahrung bei Deinen Herausforderungen zu stärken.

 

Ich berate schwerpunktmäßig zu folgenden Themen:

 

  • Kulturarbeit: Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Förderung einer wertebasierten Unternehmenskultur.
  • Kommunikation: Kommunikative Begleitung von Projekten und Prozessen im internationalen Umfeld.
  • Werteentwicklung: Gestaltung und Implementierung von Maßnahmen zur Definition und Verankerung von Unternehmenswerten.
  • Internationale Communities: Aufbau internationaler Communities, die gut verzahnt zusammenarbeiten und in Deiner Organisation sichtbar werden.
  • Governance Themen: Kommunikative Begleitung von Governance Themen über alle Hierarchieebenen hinweg.

 

 

Training

Durch zugeschnittene Trainingsmaßnahmen vermittle ich Deinen Mitarbeitenden Wissen, Methoden und Kompetenzen, damit ihr Eure Unternehmensziele erreichen könnt. Abwechslung, Interaktion und der Spaß am Lernen stehen hier im Vordergrund.

Konzepte können dabei vor Ort oder virtuell umgesetzt werden.

Themen, zu denen ich Trainings anbiete:

  • Feedback
  • Psychologische Sicherheit
  • Growth Mindset
  • Active Listening
  • Kommunikationspyramide
  • etc.

Melde Dich gerne, wenn Du Dein Thema hier nicht findest. Ich entwickle auch individuelle Trainingskonzepte zu weiteren Schwerpunkten.

Erstgespräch

Melde Dich für ein kostenloses Erstgespräch, in dem wir uns Kennenlernen und schauen, ob wir zueinander passen.